访问987机器人工坊︱游学之旅给他们带来了什么

实地访问国际顶尖FRC队伍

是一种什么样的体验？

5453/5823绝对有发言权

此次FRC拉斯维加斯之旅

访问987机器人工坊是其中非常重要的一站

同时也给这次游学之旅画上了浓墨重彩的一笔

碰撞，激发，反思

这次访问之旅收获满满！

不一样的文化背景，不一样的学习经历，

却同样热爱机器人

文化的观点在这里碰撞

创作的灵感在这里激发

那么......

问题来了

这次访问之旅到底给他们带来了什么呢？

对此5453/5823给出了他们自己的答案

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1、专业的机器人知识

@方向：通过和987 的队员进行交流 ，学习机械结构， 视频制作 和情报收集等。认识到了设备和技术的不足 ，要努力提高机械制作能力， 获得更多的资助， 使用更好的设备和工具， 减小工程误差 提高制作机器的效率 ，给舵手更多的时间进行练习更容易的找出机器的不足以便不会翻车。


@孙士尧：这两天由987的队友作为我们的课程导师对我们进行了多种多样的机器人培训。让我对许多知识有了了解，最突出的就是今天上午的Labview自动化程序的编辑，将我们队在自动化阶段的程序得到了升级。

@宋耀正：他们在介绍他们今年的练习车时所说的：“我们的机器人都尽量采用'实用'的设计，让在赛场上紧张的舵手们能够更加容易的发挥”，他们机器人的攀爬装置便是最好的表现，他们采用了宽车加上与车同宽的滚轴，能够轻易的碰到攀爬绳，与我们的机器构成了鲜明的对比。这就是差距啊～

2、团队协作，学会沟通

@李一玮：987这只队伍，已经建立了一个非常完整的运作模式，他们不仅设备先进，更加值得学习的，是他们都知道自己要做什么。一旦这种良好的运作模式形成，队伍会进入一种良性循环，高效率的执行，胜过一百个嘴边计划。

@谢昱：这几天参加了987的深沉内部私密交流。觉得外国队的整体合作与敬业比我们中国好太多，这两天，我们学习了如何去收集数据，如何去加工机械，还和987的队员去交流，觉得这几天过得很有意思。

3、有了对比，才会有反思
关于团队协作

@郑润西：他们已经将分工规划得十分明确，每位队员都有自己所专精的部分，相比之下我们的分工就较为模糊不清以至于让人有些不知如何下手，因此有的时候会有划水的情况。

那么第一个我们需要做的就是再次对这个比赛进行剖析，究竟什么才是我们需要去做的，机器人分为哪几个区域进行分类，每个人通过自学或者通过专业人士的指导对团队做出自己的贡献。

关于FIRST精神
@郑润西：我曾以为这个比赛的实质是队伍背后导师和技术人员的比赛，但我现在发现这其实源于我们对比赛的态度。我们太过于依赖外部的资源，我们并没有像FRC比赛所倡导的那样去学习工程的知识，只是把他作为一个能给自己简历增添一点光彩的事情来对待。FRC希望的是我们能够通过机器人引发对工程真正的热爱。

@尹杭：Throughout these two years, the members of team 987 have taught us the meaning of persistence. Last year during CRC, they insisted to let us focus on dealing with cheval de frise despite all of the challenges. They also believed that we could climb much faster this year and they did prove that. 

@吴彦仲秋：最后一个是987下午打篮球，包括后来大家一起玩Kickball的时候，包括在FRC赛场上也是，我觉得外国人的整个精神面貌值得我们学习：外国队永远会比中国队要活泼很多，很能放的开，不管之前是敌是友都可以一起跳舞、打球，而且玩得非常嗨，好像大家是一个大团队一样。我觉得这也算是一个FRC精神吧。这是我很少看到有中国队伍做到的一点。希望我们可以向他们学习，做得更好。

@龙浩然：介绍学校，分三个组，为我们介绍的都是987队伍的队员，这让我体会到了他们的专业精神。后面是分专业，每个队员都有自己的专业，都认真的向我们介绍他们学的专业，我们提的问题他们会一一耐心解答，first精神在他们身上体会了出来他们建模图是由一个人完成的，这不禁让我们惊讶。名人堂跟我们不一样的地方，可能就是他们对first精神的遵循与传承吧～

此次访问987机器人工坊，
5453/5823收获颇丰

最关键的是，除了学习技术上的一些问题

对自身队伍所存在的不足也有了非常深刻的反思

未来的日子

这段游学之旅将助你们前行

遇见更好的自己